Especialistas reiteram legalidade da inclusão efetiva em ambientes educacionais e profissionais, assim como a importância práticas sociais no dia a dia

No dia 21 deste mês é celebrado o Dia Nacional da Luta da Pessoa com Deficiência, por isso o Setembro Verde foi o período escolhido para esta importante articulação social. A campanha tem por objetivo promover e debater diversas temáticas voltadas à inclusão da pessoa com deficiência em diferentes esferas sociais, como educação e trabalho. A ação carrega o símbolo da esperança de um futuro com mais igualdade e equidade. Segundo último levantamento da pesquisa PNAD 2022, realizada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), somente 26,6% da população com deficiência do país está no mercado de trabalho, enquanto a média entre as pessoas sem deficiência é de 60,7%. Os números mostram que ainda são necessário avanços.

Ainda de acordo com a pesquisa, 71,3% das pessoas com deficiência entre 11 e 14 anos frequentam o ensino fundamental, contra 86,1% das pessoas sem deficiência. No ensino médio, a taxa de frequência é de 54,4% entre as pessoas com deficiência de 15 a 17 anos, contra 70,3% das pessoas sem deficiência. A professora e coordenadora do curso de Direito do Unifacid Wyden, Jéssica Pádua, explica que o Estatuto da Pessoa com Deficiência visa garantir direitos que vão desde o atendimento prioritário em estabelecimentos até o direito à participação na vida pública e política. “Para promover a dignidade da pessoa com deficiência é necessário que o espaço destinado a esses trabalhadores esteja de acordo com seu potencial e suas qualificações”, pontua.

Além disso, Jéssica também complementa ao explicar que a legislação determina que toda empresa com 100 funcionários ou mais é obrigada a ter de 2% a 5% dos seus cargos preenchidos por pessoas com deficiência. “Mas ainda há poucas pessoas com deficiência trabalhando e menos ainda com emprego formal. Ainda há uma tendência à contratação de pessoas com deficiência leve, o que evidencia outra questão: que não basta apenas contratar a pessoa com deficiência para que aconteça a inclusão, uma vez que é necessário qualificá-la e adaptar seu trabalho para que seu potencial seja aproveitado de maneira produtiva”, reforça.

Trabalho psicopedagógico também contribui para inclusão efetiva

Para George Paz, psicopedagogo do Unifacid Wyden, no ambiente de trabalho deve haver inclusão da pessoa com deficiência efetivamente e os demais profissionais também precisam ser capacitados. “Além disso, é fundamental ter um ambiente e infraestrutura adequadas, assim como fazer com que esse sujeito se sinta pertencente a esses espaços educacionais ou profissionais. O tratamento não pode ser excludente no sentido de menosprezar ou colocá-los como incapazes. É preciso respeitar, entender suas questões e saber como podem ser incluídos”, enfatiza.

O professor George reforça que “enquanto profissionais da psicologia, temos bases teóricas e formas de auxiliar, mas, sem dúvida, o principal hábito que devemos cultivar é entender esses sujeitos e suas angústias para que possamos propiciar inclusão”, finaliza docente.

As novidades vêm em forma de skate, bicicleta e patinete, e já estão disponíveis nos restaurantes em todo o Brasil

Agora o McLanche Feliz está radical! Chegaram às caixinhas os brinquedos da Hot Wheels Nitro Junior, que são veículos em miniatura e trazem a emoção do mundo dos esportes do Nitro Circus e a popularidade da Hot Wheels, estimulando a imaginação de todos. Seja de bicicleta, skate ou patinete, a novidade promete diversão para os pais e os pequenos.

Os novos brinquedos estão aliados ao cardápio do McLanche Feliz, que está em constante evolução e oferece opções de baixo teor de sódio, gorduras e açúcares. Ao todo, são 12 brinquedos feitos de plástico verde proveniente de fontes renováveis, que se movem utilizando os dedos, sendo 6 opções diferentes de skate, três bicicletas e três patinetes, cada um acompanhando uma cartela de adesivos para personalizar como quiser.

As novidades estão disponíveis nos restaurantes McDonald’s de todo o Brasil, através dos canais de atendimento, seja pelo Peça e Retire, Drive-Tudo ou no próprio restaurante, pelos Totens de autoatendimento e no balcão. Também é possível garantir os brinquedos sem sair de casa, basta pedir pelo app do McDonald’s e aproveitar o McDelivery!

Para mais informações sobre essa e outras iniciativas, acesse a página do McLanche Feliz.

Sobre a Arcos Dorados
A Arcos Dorados é a maior franquia independente do McDonald’s do mundo e a maior rede de serviço rápido de alimentação da América Latina e Caribe. A companhia conta com direitos exclusivos de possuir, operar e conceder franquias locais de restaurantes McDonald’s em 20 países e territórios dessas regiões. Atualmente, a rede possui mais de 2.300 restaurantes, entre unidades próprias e de seus franqueados, que juntos empregam mais de 95.000 funcionários (dados de 31/03/2023). A empresa também utiliza sua plataforma ESG, Receita do Futuro, para impactar positivamente as comunidades onde está presente. A Arcos Dorados está listada na Bolsa de Valores de Nova York (NYSE: ARCO). Para saber mais sobre a Companhia por favor visite o nosso site.

Sobre Hot Wheels®️ – www.hotwheels.com/pt-br
Desde 1968, a grande paixão de Hot Wheels®️ tem sido criar miniaturas surpreendentes por meio de produtos e conteúdo inovadores. Com uma base de fãs que conta hoje com mais de 40 milhões de pessoas, Hot Wheels®️ é a marca número um de miniaturas no Brasil, produzindo os melhores e mais criativos carrinhos. A marca Hot Wheels®️ começou com uma linha de 16 modelos em escala 1:64-die-cast. Hoje, trata-se de uma marca que representa um estilo de vida para garotos de todas as idades em segmentos que vão desde artigos esportivos, escolares e de cama e banho, passando por roupas e acessórios, chegando a alimentos, entre outros.